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          深裝人才觀

                 著眼未來市場和企業發展,集團制定了“人才引領、創新驅動、共融發展”戰略,在實施推進中加速企業創新經營發展。
                 人才引領
                 以人爲本,引領公司發展。堅持以人爲本的人才資本經營機制,致力于建立規範的人才資源管理制度、公平科學的績效評價體系、科學合理且有市場競爭力的薪酬制度、專業化的人才培訓機制等,全方位提升人力資源管理水平。采取一切有效措施,優化機構增活力、不拘一格用人才、公平公正勵人才、搭建平台留人才、百折不撓育人才,不斷激發企業人才的競爭活力。

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